Systemische Beratung

Beratungsverständnis

	Entwicklungsberatung macht Systeme lernfähig

	Entwicklungsberatung trägt zur Professionalisierung der Personen bei

Entwicklungsberatung bringt das GANZE in den Blick und hilft bei der Beantwortung der Fragen nach dem WIR:		Powerpräsentation: EOS, systemisches Beratungsverständnis (Präsentation für den Bildungs- / Schulbereich) 125 kb
	Wer sind wir? Was wollen wir? Was können wir? Was brauchen wir? Was tun wir? Wie entwickeln wir Vorhaben? Wie setzen wir sie um? Wie überprüfen wir sie? Was lösen wir ein? Was lösen wir aus? Wie machen wir Ressourcen nutzbar?

Entwicklungsberatung ...
	eröffnet eine externe Perspektive stellt Fragen, die intern niemand stellen kann/darf greift entwicklungshemmende Tabus auf stellt Selbstverständlichkeiten zur Diskussion unterbricht Routinen schafft Raum und Zeit für Reflexion stärkt das Gedächtnis der Organisation

Entwicklungsberatung unterstützt Organisationen auf ihrem Weg zu lernenden Organisationen:
	stülpt keine Modelle auf knüpft an die Eigenlogik des Systems an und irritiert es angemessen unterstützt bei der Selbstentwicklung der Organisation hilft interne Strukturen zur Problemlösung aufzubauen

	Entwicklungsberatung ermöglicht den Personen, die den Prozess vorantreiben, an den reflektierten Erfahrungen zu lernen.

	Entwicklungsberatung unterstützt den Aufbau eines Handlungsrepertoires jedes Einzelnen.

EOS Homepage | Lehrgang OE in ExpertInnenorganisationen | Liste zertifizierter BeraterInnen | Verein EOS | EOS Mitgliedschaft
Members | Links | Literatursammlung | EOS-Infoletter Inhalt
Top of Page

last update 04.04.2004 (webmaster - csw)